Работа в египте на аэс отзывы сотрудников

1. Утром/Вечером развозка от/до места проживания Росиия-Египет-Россия? Поговорку про глаза и росу помните?

   Последнее редактирование: 6 май 2024

2. Татьяна! АСЭ организеет выезд на пляж по субботам. Поскоку почти всегда шестидневка, суббота выпадает два раза в месяц, можно конечно и самим на такси скинуться, но это другая история.

   — Сообщения объединены, 6 май 2024, Оригинальное время сообщения: 6 май 2024 —

   Чтоб не было иллюзий, купание на диких пляжах запрещено. Наказание — депортация. Люди реально гибнут.

3. Выше 180?
   600тыр
   плюс бонус сверху в пару-тройку лямов?
   Для загранки меньшая сумма это просто несерьезно, тем более на постоянке.

4. НАБОЛЕЛО….
   (Не понял как сделать сообщение в спойлере, сори. Наверное уже старый)
   Общие впечатления по моим личным наблюдениям за подобными вакансиями за рубежом на строительстве атомных станций….:
   1) В начале предлагали неадекватно низкую ЗП по соотношению к комплексу (НЕДОМА + объект повышенной ответственности + непривычные(часто тяжёлые) климатические условия)
   По поводу НЕДОМА: Я лично для себя такие места работы называю «местами лишения свободы», так как просто так(ну или в случае более обоснованном), взять встать, послать всех по направлению в светлое будущее, и уехать домой, в большинстве случаев не выйдет…. Что само по себе уже большое неудобство.
   По поводу климата: по моим личным наблюдениям: северные морозы перенести проще при наличии адекватной одежды. Жару перенести на работе тяжелее, так как раздеваться на строй площадке меньше одобренной спецодежды НЕЛЬЗЯ. Возможно дело в привыкании к климату, но в период привыкания всё равно будет не просто.
   2) Одни и те же Вакансии висят практически ПОСТОЯННО…, что уже само по себе не хороший знак. С хорошего, даже просто нормального места люди часто не уходят, ибо привычка. Следовательно по факту в реальности не всё так прекрасно/сладко. Либо работодатель постоянно ищет дурачков согласных поработать за недорого или даже бесплатно (ну почти) НА ЗАМЕНУ тех, кто работает там сейчас за более менее адекватную ЗП. Я не считаю таких работодателей благонадёжными.
   3) Сейчас ЗП вроде бы поднялись, но это произошло лишь на фоне общего подъёма уровня ЗП. Так зачем ехать хрен знает куда если рядом с домом можно получать почти столько же?????? БАЛЬШОЙ ВОПРОС стоит ли оно того в итоге, или другими словами: на хрена нужна такая жизнь, если у тебя в ней есть лишь одна работа? Ты человек или лошадь? Рабочий хомячок который бегает в колесе пока есть силы, потом отдыхает, а как силы появляются снова в колесо…….. Печаль.
   4) Пишут зачастую повышенные требования к кандидату(знание английского, опыт работы и тд и тп), но ЗП то ОБЫЧНАЯ в лучшем случае……
   Моё личное имхо: работодатели сегодня привыкли работать с людьми, которые готовы работать на предлагаемых им условиях работодателем, и работодатель этим никогда не забывают пользоваться! Наследие менталитета советских времён наверное. Но разве у Вас нет своих собственных ценностей и минимальных условий жизнедеятельности которые для Вас важны???? Это сейчас обращение к менее опытным коллегам, Вы не дворники, и не обязаны идти работать на условиях работодателя, В БОЛЬШИНСТВЕ СЛУЧАЕВ при реальной необходимости в качественном и важном специалисте в их рабочем процессе, работодатель готов выслушать ВАШИ УСЛОВИЯ и даже взять Вас на работу на этих условиях. Если они не согласны на диалог, значит они просто ищут подешевле чем тот, кто уже есть и работает у них сейчас. Либо им нужно время, чтобы «созреть» и устранить убытки за простои. Поверьте оно того стоит.

5. зы

   в который раз уже говорю — в вечный бан
   надо отправлять работодателей, стесняющихся озвучить уровень ожидаемой оплаты труда специалиста, отдавшего 3-6 лет за диплом,
   и ххх-годов практики.

   АДМИНИСТРАЦИЯ — доколе? пристойно позволять паскудить священную поляну.

6. Я территориально живу и работаю на АЭС Эль-Дабаа, речи не идет ни о каких диких пляжах, транспорт организован для выезда на оборудованный пляж. Шестидневка в дежурном режиме, по выходным люди часто в тур.поездках (Александрия, Каир, Люксор, Хургага)
   Думаю у Вас старая информация. Многое претерпело изменения.

7. До Каира ехать 5 часов в один конец, До Хургады думаю Вы знаете сколько. За один день оч. интересная поездка! Да и зарплату не эксперта в студию!

8. Добрый день, во многом я с Вами согласна, работаю на проекте полгода. Никогда вакансию здесь не размещала, и коллеги этого не делали, возможно делали подрядчики.

   Приехали как раз с севера) Согласна холода и мороз перенеси легче, чем жару. Мы находимся на самом севере Египта, жара здесь далеко не как в Шарме. Зимой так вообще в пуховиках ходили. Жизнь в «местах лишения свободы» действительно не сахар, поэтому практически все выходные проводим либо в отелях, либо в поездках.

   Текучки в направлении геодезии на проекте нет вообще. Многие с начала проекта здесь, и никуда не уезжают, штат растет, так как растет стройка.
   СОГЛАСНА ПОЛНОСТЬЮ, ЗП не самая высокая, для такого проекта. Госкорпорация не пойдет, на ВАШИ УСЛОВИЯ. Но компания по возможности создает все условия, чтобы на проекте сотрудникам было комфортно: семья рядом, дети рядом, культурная жизнь, куча секций и мероприятий, спорт.

   Проблема для многих здесь, что не написана ЗП, к сожалению и для меня как рекрутера это тоже большая проблема. Но на данный момент вакансий несколько, они разного уровня, специалист с богатым опытом может претендовать на позицию эксперта, с опытом небольшим- ведущий специалист. В госкорпорации ЗП рассматривается индивидуально по каждому кандидату и утверждается директором по кадровой политике Росатома.

   Кому интересно, добро пожаловать, для профессионального развития площадка АЭС Эль-Дабаа прекрасно подходит.

9. Моя информация 26 февраля сего года. Про жирные бонусы в АСЭ никто ничего не знает….

10. Последние выходные были четыре дня с 3 по 6, в июне выходные с 14 по 18- 5 дней, конечно за один день не махнуть туда-обратно до Хургады, но до Каира, Александрии, Сивы, Фаюма вполне. Побережье Средиземного моря имеет немало хороших отелей.
    В Каир люди ездят каждые выходные к зубному, дорога 4 часа

    вас как-то обидел проект?

    я не пишу об идеальных условиях, для кого-то подходит, для кого-то нет

11. Меня никто не обижал, Вы сами знаете, что я не обо всем здесь говорю. Корректирую только Вашу необъективность. И все таки зарплата??? и Бонусы ??? Может я к Вам пойду? А что уровень английского уже никому не интересен?

12. Куда уж объективнее, я здесь живу, руководитель направления в соседнем доме)
    Английский нужен, но готовы рассмотреть и без знания языка.
    Проблема для многих здесь, что не написана ЗП, к сожалению и для меня как рекрутера это тоже большая проблема. Но на данный момент вакансий несколько, они разного уровня, специалист с богатым опытом может претендовать на позицию эксперта, с опытом небольшим- ведущий специалист. В госкорпорации ЗП рассматривается индивидуально по каждому кандидату и утверждается директором по кадровой политике Росатома.

    Пришли резюме, и я смогу Вас примерно сориентировать на сколько вы можете рассчитывать?

13. а у вас городок я полагаю ещё не готов. Когда планируется завершение? Далеко находится стройка от места проживания? Арабы доброжелательные, не украдут пасти верблюдов или на кирпичный завод, если я вдруг захочу в соседний аул сходить на рынок фиников купить?

    — Сообщения объединены, 7 май 2024, Оригинальное время сообщения: 7 май 2024 —

    ну то есть там опасно?

14. Сам городок из двух частей, серная и южная, южная более благоустроенная и обжитая, на севере более новое жилье. Все введено в эксплуатацию, в городке живет несколько тысяч сотрудников. По безопасности: мы за забором на охраняемой территории, показатель безопасности: наличие порядка 300 детей, сейчас уже наверное больше. На рынок организован автобус несколько раз в неделю, или можно самостоятельно на такси доехать.

15. Видимо, что-то типа этого.

16. Вот так бывало…

17. Теперь актуально для любой вакансии

18. anagi,

    Насколько мне известно, в Росатоме достойная зарплата. А то что цифры окладов озвучивают, вроде бы небольшие, это прикол всех больших корпораций, не только государственных, но и крупных частных. Я помню, как выкладывал вакансии в роснефть, газпром и там тоже были люди недовольные зарплатой. Но из-за того, что оклад не равен вообще доходу(а в вакансии меня обязывали указывать именно оклад), по факту получается что зарплата получается, например, в 3 раза выше той, что фигурирует в вакансии(за счет премии, районных коэффициентов, северных надбавок, квартальных или годовых премий и прочих выплат). Не обязательно, что здесь такой случай, но вообще, такое бывает и я тому живой свидетель))

19. так здесь вроде бы не озвучивали никакие цифры.

    — Сообщения объединены, 7 май 2024, Оригинальное время сообщения: 7 май 2024 —

    по описанию вакансия мне лично нравится, жару люблю, из досуга мне бассейна достаточно, в каком трудовом лагере России есть бассейн и тренажерный зал? Да ещё и выходной

20. — Сообщения объединены, 7 май 2024, Оригинальное время сообщения: 7 май 2024 —

    Не обязательно, и даже очень вряд ли (есть основания это заявлять). Хотя, извращенно-запутанная система надбавок в госструктурах существует. Это один из элементов ритуала унижения/поощрения членов братства…
    В Атомпроекте в СПб у меня работает знакомая проектировщиком. Не жалуется, мягко говоря. Но и для них геодезисты это геодезы, которых лишь случайно не упомянула эта мразота (это я, может, плохо сказал, извините) в ролике.

    — Сообщения объединены, 7 май 2024 —

    Видос не про эту вакансию конкретно, а про тенденции. Не удивлюсь, если кадровички директора по кадровой политике и прочие рукойводители, заходящее на профессиональные форумы «червей», с раздражением мечтают о том же, что и эта «слуга народа»…

    Последнее редактирование: 7 май 2024

Суровые реалии работы на строительстве АЭС в Египте