Отзыв имущества с реализации в рамках исполнительного производства

Работаю меньше года

Санкт-Петербург,
октябрь 2023

4,0

Что нравится?

Компания находится сейчас на волне, есть запрос на внедрение в работу новых интересных практик. Руководство открыто к идеям и изменениям, а значит это отличное место для профессионального роста.
Хороший коллектив и регулярные корпоративы)

Что можно улучшить?

ДМС, больше возможностей для гибридной/удаленной работы.

Преимущества и льготы

Работал меньше года

Санкт-Петербург,
июнь 2025

3,8

Что нравится?

Близость к дому, некоторый коллектив, офис работники и руководство, темп работ загруженность для меня тяжеловат, но превыкаешь. ₽

Что можно улучшить?

Все что сделает работу легче, приятней, интересней, теплее, прохладней, сплочённее.

Преимущества и льготы

Работал 3-5 лет

Санкт-Петербург,
март 2025

4,2

Что нравится?

Работа интересная, связанная с общением. Хороший коллектив, стабильные выплаты, нормированный рабочий день

Что можно улучшить?

Коммуникация между отделами , уровень заработанной платы, улучшение премиальной системы вознаграждения

Преимущества и льготы

Работаю 3-5 лет

Санкт-Петербург,
декабрь 2024

4,3

Что нравится?

В компании Прогресс нравится сбалансированный рабочий график состоящий из работы в офисе и командировок. Сплочённый, дружный, целеустремлённый коллектив. З/п чуть выше средне-рыночной на должности инженера по сопровождению сделок. Стабильная работа

Что можно улучшить?

Желательно улучшить вопросы с логистикой продукции. Маловато аналитики рынка и конкурирующих организаций

Преимущества и льготы

Работаю больше 10 лет

Санкт-Петербург,
ноябрь 2024

4,8

Что нравится?

Качество, срок, коллективность, уважение к труду, график, доступность к работе и объекту!

Что можно улучшить?

Отношения между рабочими

Преимущества и льготы

Работаю 3-5 лет

Санкт-Петербург,
октябрь 2024

4,8

Что нравится?

Компания активно развивается, особенно значительные изменения произошли за последние 3,5 года:
— созданы все условия для развития как горизонтального, так и вертикального. Только за последние 5 месяцев карьерно выросли до позиции руководителей 4 сотрудника.
— заработная плата индексируется, исходя из объема задач и взятой на себя ответственности .
— запущено много активностей по повышению лояльности и вовлеченности сотрудников.
— руководители компании всегда готовы выслушать и пойти на встречу.

Что можно улучшить?

— больше уделять внимания планированию, чтобы задачи не сыпались неожиданно с сжатыми сроками выполнения.
— больше инструментов нематериальной мотивации сотрудников

Преимущества и льготы

Работаю меньше года

Санкт-Петербург,
октябрь 2024

5,0

Что нравится?

Хорошие условия труда и перспективы развития, возможность гибридной работы. Приятный коллектив

Что можно улучшить?

ДМС, коммуникация между отделами, компенсация питания и транспорта

Преимущества и льготы

Зарплаты по популярным должностям в Компания Прогресс

Указанные значения зарплат были высчитаны на основе отзывов пользователей, рыночных оценок
зарплат и алгоритмов машинного обучения.

Указанные значения зарплат были высчитаны на основе отзывов пользователей,
рыночных оценок зарплат и алгоритмов машинного обучения.

Менеджер по работе с ключевыми клиентами

на основании 2 отзывов

Усредненная зарплата
86 000
 


Менеджер по работе с клиентами

на основании 2 отзывов

Усредненная зарплата
90 000
 


Инженер

на основании 1 отзыва

Усредненная зарплата
120 000
 


Менеджер по продажам

на основании 1 отзыва

Усредненная зарплата
100 000
 


Младший аналитик

на основании 1 отзыва

Усредненная зарплата
44 000
 


Аналитик

на основании 1 отзыва

Усредненная зарплата
65 000
 


Посмотреть
еще зарплаты

Посмотреть все зарплаты (13)

Работал 3-5 лет

Санкт-Петербург,
октябрь 2024

4,7

Что нравится?

Интересная деятельность у компании
Близость к метро
Дружный коллектив
Корпоративные мероприятия
Стильный офис
Возможность личного и профессионального развития

Что можно улучшить?

Открытая коммуникация: создание платформ для более открытого и честного диалога между руководством и сотрудниками. Это может включать регулярные встречи, где сотрудники могут высказывать свои мнения и получать ответы на свои вопросы.
Признание и поощрение: разработка системы признания достижений сотрудников. Это может быть как публичное признание, так и материальные поощрения. Важно, чтобы сотрудники чувствовали, что их вклад ценят.

Работал меньше года

Санкт-Петербург,
сентябрь 2024

1,0

Что нравится?

Компания предлагает удобные условия работы в современном бизнес-центре с приятной атмосферой. Вкусная еда в столовой позволит вам наслаждаться обедами, а возможность зарабатывать достойные деньги станет отличным стимулом для профессионального роста. В компании устраивают веселые корпоративы.

Что можно улучшить?

Компания обладает огромным потенциалом для роста и развития. Однако, для достижения максимальной эффективности и создания комфортной рабочей атмосферы, необходимо обратить внимание на несколько ключевых моментов:
* Укрепление доверия и прозрачности: Открытая коммуникация и честные отношения между руководством и сотрудниками помогут создать более позитивную и продуктивную атмосферу.
* Улучшение условий работы и стабильности:
Внедрение эффективных программ управления персоналом и оптимизация условий труда позволят повысить удовлетворенность сотрудников и сократить текучку кадров.
* Четкость и прозрачность в трудовых отношениях: четкое определение обязанностей позволят создать более стабильную и защищенную рабочую
среду, способствуя повышению мотивации и производительности.
* Определение четких границ функционала: Ясное разделение обязанностей и четкое понимание ролей повысит эффективность работы каждого сотрудника, а также позволит избежать путаницы и конфликтов.
Вместе, эти шаги помогут создать более привлекательную и продуктивную рабочую среду, которая будет способствовать успешному развитию как компании, так и каждого сотрудника.

Преимущества и льготы

Работал меньше года

Санкт-Петербург,
сентябрь 2024

4,8

Что нравится?

хороший работодатель, хорошие условия, приятный коллектив, удобное расположение офиса

Что можно улучшить?

компания хорошо развивается

Преимущества и льготы

Похожие компании с высокой оценкой уровня дохода

АЭМ-технологии, Инжиниринговая компания

Уровень дохода:

3,8

145 отзывов

Посмотреть

Популярные компании

КАМИ

4,5

217 отзывов

ДКС

109 отзывов

4,1

О компании

Сайт https://pravo-progress.ru больше не работает

Юридическая компания «Прогресс»

Деятельность организации направленна на предоставление юридического сопровождения в поиске и возврате средств из мошеннических инвестиционных организаций.

С какими проблемами сталкивается инвестор?

  • Брокер перестал выходить на связь

Менеджер компании перестал выходить на связь. Служба поддержки не отвечает либо специально не соединяет с персональным менеджером.

  • Разоряют торговые депозиты

Специалисты компании дают заведомо ложную информацию, в следствии чего, инвестор теряет часть или весь свой торговый капитал.

  • Не выводят средства

Представители компании отказывают в выводе средств, аргументируя это разными причинами — необходима оплата налога, отработка бонусов и т.п.


2023-12-17 14:38
Младший аналитик данных, г.
Санкт-Петербург

В компании «Прогресс» мне прежде всего нравится возможность оттачивать навыки работы с данными во время решения нетривиальных задач.

Еще из положительных черт:

— есть возможность обсудить с руководителем свои задачи, проговорить желаемую траекторию развития, сказать, что не устраивает в рабочих процессах;
— есть возможность продвигать свои идеи, если их внедрение в работу компании принесет пользу. Например, наш отдел постепенно внедрил использование систем визуализации данных.…>>

Было бы здорово, если бы в компании появились ДМС.


2023-03-24 18:46
Соискатель, г.
Санкт-Петербург

Сложилось приятное впечатление после беседы с HR. Крайне приятная женщина, непонятно что вообще она забыла в такой конторе.

Человек, который собеседует после HR — тихий ужас. Пишу именно «человек», так как данная персона даже не представилась, должность не назвала. Спрашивала стандартные вопросы, но таким тоном, будто я ей тысяч 10 задолжала. Когда время дошло до моих вопросов, женщина не смогла адекватно ответить ни на один из них, вместо этого пыталась выставить меня глупой и некомпетентной. Спрашиваешь один конкретный вопрос — ответ совершенно не по теме и таким голосом, будто тебя за 2 в школе отчитывают. После…>>


2022-12-20 23:03
Аноним, г.
Москва

Жалею, что сразу не удалось найти и прочитать все эти отзывы((((


2022-06-29 17:26
Ассистент отдела ВЭД, г.
Санкт-Петербург

Общие впечатления о компании положительные. Устраивалась не совсем по специальности, но всему обучили на начальных этапах. Есть горизонтальное движение по карьерной лестнице, что очень радует (перешла в другой отдел). Коллектив молодой и прогрессивный, корпоративная культура развита. Руководители адекватно оценивают работу, что являлось приоритетным у меня при выборе работы.

Скорее не минусы, а сложные моменты – это большой объем номенклатуры в начале обучения, но в ходе работы постепенно всё становится понятным.


2022-04-26 13:01
Менеджер, г.
Санкт-Петербург

Начинала с позиции администратора, доросла до менеджера по продажам. В компании есть карьерный рост, лояльное руководство, которое готово выслушать и пойти на встречу. Когда плохо себя чувствуешь, есть возможность остаться на удаленке.

Ставлю 4 за рабочее место, поскольку БЦ находится в промзоне, но сам БЦ симпатичный и есть развозка. К офису претензий нет)
4 за соц.пакет, поскольку нет ДМС.


2022-03-12 20:02
Аноним, г.
Санкт-Петербург

БЫЛИ БЫ

Лучше не тратьте время на компанию прогресс, вот серьезно. Вас будут устраивать по ГПХ, морозить с договором ТК. Поставленные квоты вы не закроете.
У них в «корпоративной культуре» или «кодексе корпоративной этике» есть зарядка. видели бы вы лица всех присутствующих на зарядке. Перерывы на покурить в 10:55 и 14:55, бред не кажется?
и знаете что самое главное? после стажировки 3 недель, если ты их не устраиваешь, ничего они тебе не заплатят, потому что они так решили


2022-01-10 16:34
менеджер, г.
Санкт-Петербург

привычка

никакого развития. компания — старая калоша из 90-х, идущая ко дну…


2021-11-23 17:45
офис, г.
Санкт-Петербург

Отзыв был удален автором 2021-11-23 17:46:27


2021-10-07 22:02
Неважно, г.
Санкт-Петербург

Весело. Понравился регламент с двумя перерывами на перекур. Хоть я сам курящий, регламент дисциплинирует.

Ну-с, начнем. Этики никакой, женщины, особенно руководящие ругаются матом так, что у мужчин уши просто заворачиваются в трубочку. Все очень хабалисто, но при этом все кичатся, что они профи от бога. Чушь. Текучка просто огромная. Приходишь каждый день в офис и видишь новые и новые лица. Когда пришел, то собеседования проводили сразу с двумя-тремя людьми, позже уже просто стали загонять в комнату по 15 человек. Что это за собеседование? Позиционируют себя очень крутой и серьезной конторой,…>>


2021-09-29 13:03
Инженер отдела продаж, г.
Санкт-Петербург

Не смотря на то, что компания 20 лет на рынке, сейчас находится в стадии активного развития. Своими глазами вижу рост по приходу, заказам и штату. Про обучение: оно здесь объемное, немногие осиливают стажировку. Это не место для тех, кто хочет просто отсидеться. Заработать можно, будет интересно тем, кто хочет в белую промышленную компанию. Реально вырасти по должности и зп, но будьте готовы к оценке ваших трудов — есть статистики, все результаты сотрудников отслеживаются. Коллектив приятный,…>>

В целом нет претензий. Если приносишь результат — все карты в руки.
Только за опоздания штрафуют, но эту систему говорят, что пересмотрят в ближайшее время. Динамичная история. Но это скорее плюс.

Подписаться

Работа в ПРОГРЕСС: отзывы сотрудников

Изучаете информацию о работе в ПРОГРЕСС и хотите узнать реальные условия и зарплаты?

🔴 Мы собрали 74 отзыва бывших сотрудников про ПРОГРЕСС. Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.

Города:

По профессиям:

Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про ПРОГРЕСС?
Перейдите по ссылке и нажмите «Старт».

  • Прогресс: ЧИСТЫЙ ОБМАН НИЧЕГО НЕ ПЛАТЯТ

    13.12.2023 МоскваУпаковщица продукции

    ✓ Преимущества

    вообще никакие.та которая приводит сотрудников оксана МОЖЕТ спокойно ВАС кинуть НА деньги..которые ВЫ заработали Далее →

    ✗ Недостатки

    каждый ДЕНЬ ИЩУТ НОВЫХ сотрудников НИКТО ТАМ НЕ задерживается..приводят ЛЮДЕЙ С хорошим обещанием И заработка И В ИТОГЕ кидают НА деньги ЕСЛИ приидёте К оксане убегайте ОТ НЕЁ сразу… Далее →

  • Компания Прогресс

    24.03.2023 Санкт-Петербург

    ✓ Преимущества

    Сложилось приятное впечатление после беседы с HR. Крайне приятная женщина, непонятно что вообще она забыла в такой конторе. Далее →

    ✗ Недостатки

    Человек, который собеседует после HR — тихий ужас. Пишу именно «человек» так как данная персона даже не представилась, должность не назвала. Спрашивала стандартные вопросы, но таким тоном, будто я ей тысяч 10 задолжала. Когда время дошло до моих вопросов, женщина не смогла адекватно ответить ни на один из них, вместо этого пыталась выставить меня глупой и некомпетентной. Спрашиваешь один конкретный вопрос — ответ совершенно не по теме и таким голосом, будто тебя за 2 в школе отчитывают. После собеседования осталось очень неприятное ощущение, мне даже пришлось гуглить то, в чем я была уверена на 100% тк. дама на собеседовании говорила мне, что я неправа и начинала говорить свою «правду» (оказалась неправа она, но спорить с человеком не было смысла, так как женщина максимально в себе уверена и считает себя лучше всех остальных). После данного собеседования было еще 2 в других компаниях, с зп побольше, но такого хамства и неадекватности я больше не слышала. Возможно, мне изначально стоило обратить внимание на то, что «средненькие» по требованиям вакансии, у них висят по 1−3 месяца не закрытыми. Далее →

  • ООО Прогресс

    09.03.2023 Екатеринбургводитель👍3

    ✓ Преимущества

    Автобетоносмесители новые, строят завод по производству бетона, тариф по рейсу 1000 руб на 6 кубов, 1500 руб на 12 кубов. Далее →

    ✗ Недостатки

    Группа компаний «Прогресс», это несколько фирм в одной, туда же входят: ООО Мсс-инвест, ООО Белкам, ООО Новотех,
    ООО Дюна -Строй, ООО Монолиттехстрой (МТС) и прочие.
    Задержки заработной платы, зарплата серая, официальная часть и то, вам, например, за январь придёт в марте. Увольняют без обходного, расчет платят не в день увольнения, а месяцами. Причем за серой частью (наличкой) придется ехать в офис. Многие работают не официально. Рулит водителям из Прогресса номинальный директор с ООО Монолиттехстрой Архипов [М.] который не слушает разумных аргументов по работе механика.
    Механик [С.] (фамилию его так и не узнал, кличка у него полторашка) это друг [М.] Он его защищает и запрещает говорить о его работе плохо. Механ это просто убийца техники, техобслуживание не проводит, как требует регламент, покупает запчасти не от тех машин, свои косяки всячески перекидывает на водителей. Автомойки нет, но требует чистую машину. Данный автомеханик самозванец. Стремянки крутит рожковым ключом от руки.
    Не рекомендую, если вам ваши нервы дороги. Ну и денег своих долго не увидите. Далее →

  • ООО прогресс

    16.12.2022 КостромаСборщик поддонов

    Не платят обещанные деньги Далее →

  • ООО Прогресс : Не тратьте свое время на это контору!!!!

    27.08.2022 Ярославльбухгалтер👍3

    ✓ Преимущества

    Прогресс- это аутсорсинговая компания, которая обслуживает мелкий бизнес.
    Удобное местоположение и ВСЁ Далее →

    ✗ Недостатки

    Требуются бухгалтера с опытом работы для неофициального трудоустройства. Не оформят на 0,5 ставки. Объясняют, это тем что пенсии скоро отменят.
    Не хотят обучать, даже если у человека есть опыт работы, но в другой бухгалтерской программе.
    Директор относится к работникам по хамски, думает что ей все должны помочь наладить бизнес, но сама в замен ничего не даёт. Далее →

  • Прогресс: не платят зарплату, дубасят кулаком по столу

    10.06.2022 ВолгоградПомощник руководителя

    не платят зарплату по несколько месяцев — такой способ удержать сотрудника от увольнения. оскорбляют матом. каждый день как на пороховой бочке. директор замахивается кулаками, дубасит кулаком по столу; появляется на полчаса в день и за это время успевает вынести всем мозг. Далее →

  • Прогресс: Задержка зарплаты

    06.05.2022 Кемеровоспециалист💵 ЗП: 30000

    ✓ Преимущества

    ✗ Недостатки

    Ужасная директриса! Выглядит как алкашка, ведёт себя с работниками как быдло, нае…ет с зп, хоть и зп белая, но в отпуск там ни когда ходят, постоянно меняется персонал Далее →

  • ООО Прогресс : Шарашкина контора

    12.12.2021 Ярославльбухгалтер

    ✓ Преимущества

    Зарплата 15 и 30 числа, офис находится в удобном местоположении. Далее →

    ✗ Недостатки

    Данная аутсорсинговая компания предлагает «карьерный рост» с неофициальным трудоустройством, максимум, что вам могут предложить договор с самозанятым.
    Проработав год получил неделю отпуска работая бухгалтером. Перерыва на обед нет, только перерыв на приём пищи. С таким режимом работы у вас высосут все жизненные соки.
    Можно рассматривать, как временную работу на пару месяцев.
    Расчет при увольнении не выдали, так как не заработал.
    Ничему нужному вас сдесь не обучат, максимум как вести компании на отвали. Если хотите получить «опыт работы» в этой компании, то нужно самому все изучать по возникшим вопросам и не слушать коллег, так как могут наврать или предположить… Далее →

  • Вакансии вахтой

  • ООО «Компания Прогресс»

    08.10.2021 Санкт-Петербург

    Ну-с, начнем. Этики никакой, женщины, особенно руководящие ругаются матом так, что у мужчин уши просто заворачиваются в трубочку. Все очень хабалисто, но при этом все кичатся, что они профи от бога. Чушь. Текучка просто огромная. Приходишь каждый день в офис и видишь новые и новые лица. Когда пришел, то собеседования проводили сразу с двумя-тремя людьми, позже уже просто стали загонять в комнату по 15 человек. Что это за собеседование? Позиционируют себя очень крутой и серьезной конторой, но при этом на сотрудников просто плевать. Тупые тренинги и утренние зарядки, которые направлены типа на сплочение коллектива — это просто пыль в глаза. Странички в инсте и контакте -тоже чушь. Сотрудников реально не ценят, при этом лозунг у них, что остаются только сильнейшие. Пока там работал, из старичков там было всего 3−4 человека, все остальные на конвейере, меняются как перчатки. Так же заставляют сотрудников писать положительные отзывы в интернете, используя VPN. Обещают горы, на выходе пшик. Я не являлся менеджером, не сидел на проценте, поэтому, слава богу, я не касался этих тупых тренингов и общения со старой девой [С.] Поэтому, ребята, если вы цените свой профессионализм и время, не тратьте его на Прогресс. Даже, если вы проработаете… Далее →

  • Прогресс

    28.09.2021 Краснодарслесарь

    были сомнения, но не ошибся. коллектив хороший. говорили что раньше были задержки по зарплате. но сейчас все вовремя. Далее →

  • Прогресс

    28.08.2021 КраснодарИнженер💵 ЗП: 35000👍2

    ✓ Преимущества

    Их нет, одни обещания Далее →

    ✗ Недостатки

    Зарплату, как задерживали, так и задерживают. Окончательный расчет при увольнении в июне, а если учесть на минуточку, что август заканчивается, до сих пор не получен. Обещания сотрудников отдела кадров не слушайте, людей заманивают, работать то кому-то нужно, а идти люди не хотят, только уходят. Далее →

  • ООО «ПРОГРЕСС»

    27.08.2021 Краснодарсварщик💵 ЗП: 56000👍3

    ✓ Преимущества

    Дружный коллектив, умный и целеустремленный руководитель. Далее →

    ✗ Недостатки

    Были задержки по зарплате, но все наладилось. Далее →

  • Прогресс

    05.03.2021 Краснодар

    Компания не плохая, единственный минус это задержка заработной платы на 3 и более месяцев, трудно. Если Вы можете терпеть задержку такую идите работайте. Далее →

  • Прогресс

    03.01.2021 Иркутск

    [А.] [П.] у меня к Вам один вопрос вы зачем человека позвали на работу если вы не платите деньги. Люди отработали полную вахту как положено. Так неделается я на вашу фирму на травлю все инстанции. Буду везде звонить писать чтоб люди к вам не шли на работу, чтоб у вас не было денег даже на билет на автобус. Все возвращается бумерангом. Далее →

  • ООО прогресс

    19.11.2020 Краснодармонтажник💵 ЗП: 30000

    Директор полный не одыкват, с комплексом наполеона, на людей просто плевать, руководство все гнилое и все свои, специалистов нет, так как директор не знает куда ведёт предприятие, металообработку делают опираясь на знания ютуб.
    Зарплату еще не дали людям за сентябрь, отпускные не платят. Не в коем случае не идите на это предприятие.
    Костику привет Далее →

  • ООО»ПРОГРЕСС»

    08.11.2020 Иркутск

    ооо»прогресс» они же бывшие Краски Байкала, рабочим не плотят, одни пустые обещания. Работы ведут в Усть Кутском районе подрядчиком ИНК. Обходите стороной эту шарагу под управлением некой Кустовой, а по факту директор [А.] Мигробян, а также есть еще один директор по строительству в лице Заря Петре [А.] Вот эта троица и получит ваше заработанное, а не вы. Не видитесь на обещания этих мошенников. Далее →

  • ООО «Прогресс»

    20.10.2020 Иркутск

    Помимо «Горизонта» там же находится «Прогресс» они же «Краски Байкала». Контора оформлена на Кустову, но рулит там всем её муж Меграбян. В инспекции по труду их прекрасно знают как работодателя постояно не выплачивающего зарплату и расчёт при увольнении. Помимо этого, в конторке клепают своим вахтовикам удостоверения по охране труда и пожарно-техническому минимуму. Лицензии на это у «Прогресса» нет. Что примечательно, ни Меграбян ни Заря в удостоверениях и протоколах не расписваются. Отправляют к другим работникам либо говорят чтобы сами ставили подписи около непонятно каких фамилий. Потом к стати искренне удивляются почему у них колоссальная текучка. Далее →

  • ООО «Прогресс»

    07.10.2020 Омск👍4

    Даже не пытайтесь сюда устроится, если вам кажется, что у вас плохая жизненная ситуация и у вас нет выбора, всё равно не идите, вас завалят работой, а платить соответственно не будут, обещают одну зарплату, а получается другая. Если вы всё-таки устроились сюда работать и вам кажется, что-то не так, то вам не кажется. Задержки зарплаты, переработки, обеда нет, постоянная текучка кадров. Далее →

  • ООО «Прогресс»

    02.10.2020 Иркутск

    Ужасная компания, не в коем случае не устраивайтесь туда, полная шарага и кидалово.. хотите поработать без денег если альтруист то Вам туда. Пришел на работу, проработал 1 неделю и все понял.., понял что попал в водоворот обещаний… Зарплата серая, хотят все и сразу, хоть работайте хоть нет все равно не заплатят. Поедите на Вахту приедете на свои деньги по итогам останетесь без денег. думайте прежде ЧЕМ ИДТИ туда.
    ps раньше просто не прочитал, компания переименована, в прошлом «Краски Байкала» прочитайте отзывы и вы все поймете. Далее →

  • ООО ПРОГРЕСС

    20.08.2020 Москва👍7

    Была на собеседовании 14 августа. Пригласила меня сотрудница [Н.] [Е.] Я приехала к назначенному времени, её не оказалось на месте. Сперва по телефону, она сказала пройти в администрацию и подождать её 30 минут, когда я спросила, как мне найти администрацию, она грубо и резко ответила, что бы я уезжала домой и собеседования не будет (!)..я в шоке, как так, ведь собеседование не было отменено или перенесено, я приехала немного раньше, потратила своё время, и тут вдруг такой обидный «сюрприз». Один из сотрудников проводил меня до администрации (пристройка к основному зданию ТЦ), сказав что [Н.] Екатерина сейчас в поликлинике, и часто отсутствует, так как в положении находится… окей.. она в положении, (НО!) это лично ее дела и заботы! это не должно влиять на выполнение ее трудовых обязанностей, а она не позвонила людям, которым назначено собеседование, и не перенесла интервью или не отменила заранее, при этом не поставила в известность других сотрудников, которые могли её заменить, из-за чего можно поставить вопрос вообще о профпригодности данного сотрудника, по его отношению к работе и к людям, и возможности данного человека работать там…или уходи в декрет, или не срывайся на других людях, и не издевайся над соискателями… в администрации, даже рецепшена нет, и не понятно куда обратиться посетителю, даже нет стульчика… Далее →

В Арсеньеве в авиастроительной компании «Прогресс» — жара в буквальном и переносном смысле. Сразу в трёх подразделениях температура на рабочих местах превышает 30 градусов, что создает реальную угрозу здоровью работников. Еще в двух цехах, …

Читать подробнее →

Ни для кого не секрет, что судебные приставы могут лишить должника его имущества. Но мало кто знает, как происходит продажа приставами арестованного имущества. В этой статье мы вам предлагаем разобраться в том, как происходит реализация имущества должника в исполнительном производстве, кому она грозит и как можно перекупить такое имущество у приставов.

Читайте также:

  • Как происходит арест автомобиля?
  • Как продать квартиру с арестом от пристава?
  • Как происходит оценка имущества ФССП?

Вы можете прямо сейчас получить бесплатную
консультацию нашего юриста в удобном для вас
мессенджере

Юрист на связи 24/7

Кто такие судебные приставы. Их полномочия

Судебные приставы производят принудительное взыскание имущества должника. Для этого они наделены законом определенными полномочиями, которые помогают им действовать в интересах кредитора.

Так, приставы могут:

  • Запрашивать информацию о доходах, счетах должника и его имуществе в соответствующих органах и организациях (ФНС, ПФР, банки и так далее);
  • Удерживать 50% поступающих денежных средств из суммы зарплаты (с зарплатной карты должника) вплоть до полного погашения долга;
  • В особых случаях (уплата алиментов, возмещение вреда) удерживать до 70% от суммы средств, приходящих на зарплатную карту;
  • Списывать полностью все средства со счетов и вкладов должника в банках;
  • Блокировать счета и банковские карты должника в любом банке России;
  • Разыскивать имущество должника (автомобили, квартиры, ценности и так далее), накладывать на него арест и реализацию, погашая вырученными от продажи денежными средствами долги.

Реализация имущества

Реализация имущества — это комплекс мер, направленных на удовлетворение требований кредиторов должника. Это продажа принадлежащего должнику имущества на торгах. Реализация производится на основании исполнительного документа.

Если говорить об обращении взыскания на предмет залога — то здесь реализация может происходить как на основании соответствующего решения суда, так и во внесудебном порядке (если, конечно, ранее было заключено соглашение между сторонами о таком порядке).

Порядок реализации арестованного имущества судебными приставами

Судебные приставы не реализуют имущество самостоятельно. Этим занимаются специальная уполномоченная на такие действия организация. Помимо всего прочего, закон о продаже устанавливает, что такая организация должна иметь соответствующее разрешение на реализацию определенного имущества.

Исполнительным документом, на основании которого может происходить реализация имущества, может быть:

  • Исполнительный лист, полученный на основании судебного решения;
  • Исполнительная надпись нотариуса.

Какое имущество нельзя реализовать

Законом установлен определенный перечень имущества, которое не может быть продано за долги.

К такому имуществу законодательство относит:

  • единственное жилое помещение или часть жилого помещения;
  • вещи личного пользования;
  • имущество, использующееся должником для осуществления своего труда, от которого он «живет и кормится»;
  • земельный участок, на котором расположено единственное помещение для проживания;
  • сумма доходов в размере прожиточного минимума;
  • предметы домашней обстановки и обихода.

Оценка имущества

Начальная цена продажи определяется приставом, исходя из информации, изложенной в исполнительном листе. Если такой информации в исполнительном документе нет, то пристав запрашивает у суда определение такой цены.

В том случае, если реализация происходит во внесудебном порядке, то стоимость имущества будет определяться на условиях, указанных в соглашении между сторонами.

Кроме того, есть случаи, когда оценка имущества невозможна без привлечения оценщика. Он необходим в случаях:

  • Обращения взыскания на залог, являющийся движимым имуществом;
  • Обращения взыскания на ипотечную недвижимость.

Торги в исполнительном производстве

Когда решен вопрос спора о стоимости имущества, начинаются торги.

Порядок продажи арестованного имущества, таков:

  • Организация, занимающаяся реализацией имущества должников, размещает в СМИ информацию о реализации в течение 10 дней с момента подписания акта приема-передачи.
  • Первые торги происходят в течение месяца. Торги выигрывает тот, кто предложит большую цену за реализуемое имущество. После продажи имущества полученные денежные средства идут на погашение долга.
  • Однако если в течение этого месяца торги будут признаны несостоявшимися и имущество не будет реализовано, то судебный пристав-исполнитель выносит постановление о снижении стоимости имущества на 15% и кредитору будет предложено оставить имущество за собой в счет долга.
  • В случае отказа кредитора от получения собственности должника в счет уплаты долга, на вторую попытку реализации выделяется один месяц. В том случае, если торги и во второй раз не состоялись, то имущество предлагается кредитору в зачет долга, но при этом стоимость такого имущества будет снижена на 25% от первоначально установленной.
  • Если кредитор не соглашается на принятие имущества в счет долга, оно возвращается должнику.

Срок реализации арестованного имущества судебными приставами

Срок реализации может быть разным, все зависит от оперативности действий всех участников процесса. Поэтому для каждого конкретного случая нельзя предугадать определенный срок. Начинается срок реализации с момента поступления судебным приставам-исполнителям исполнительного документа, на основании которого реализация и будет производиться. При поступлении исполнительного документа приставами выносится постановление и возбуждается исполнительное производство.

С момента обнаружения и установления имущества должника у приставов есть месяц на проведение оценки имущества. После чего в срок от 10 до 20 дней происходит передача имущества на реализацию. Для продажи оно должно быть принято в 10-ти дневный срок.

Срок, установленный законодательством для проведения первых торгов — 1 месяц. Если первые торги не состоятся — вторые торги также должны быть проведены в течение 1 месяца.

Поэтому, если мы возьмемся рассчитывать общий срок реализации из максимальных отведенных для этого процесса временных рамок по каждому этапу, то он составит плюс-минус 4 месяца с момента передачи исполнительного документа приставам.

Вы можете прямо сейчас получить бесплатную
консультацию нашего юриста в удобном для вас
мессенджере

Юрист на связи 24/7

Как не допустить реализации имущества

Чтобы не затянуть производство настолько, чтобы уже в рамках применения крайних мер было обращено взыскание на имущество должника, нужно действовать добросовестно и своевременно.

У должника есть три варианта действий, при наличии долга у приставов:

  • Выплатить долг. Если долг обоснованный и законный, то один из самых верных способов от него избавиться — это рассчитаться с кредитором. Тогда никто не будет обращать взыскание на имущество должника, ведь долг будет погашен самостоятельно.

    Просто так взять и списать долг, если он действительно есть — нельзя. Придется платить.

  • Обжаловать судебный акт. Если производство возбуждено на основании судебного акта, который вынесен с нарушением прав должника — такой акт можно обжаловать, а производство отменить. Для этого необходимо подавать апелляционную жалобу в суд. Так физ. лицо защитит свои права и не поплатится своим имуществом по «ошибочным долгам».
  • Объявить себя банкротом. Если долг законный и очень внушительный, то гражданин может признать себя банкротом. Это единственный способ избавиться от долга, если платить по нему ну просто нет возможности.

Однако, стоит помнить, что в процедуре банкротства есть этап реализации все того же личного имущества должника. И если есть, что реализовывать, то и собственность будет продана. И за счет этих денежных средств будет покрыт долг. Поэтому, если должник хочет избежать реализации имущества у приставов — процедура банкротства здесь не поможет, так как имущество будет реализовано в процессе самого банкротства.

Поэтому перед процедурой банкротства нужно взвесить все плюсы и минусы. В идеале процедура банкротства подходит тем, у кого очень много долгов и ничего ценного нет. Потому что тогда и нечего у такого человека изымать и реализовать.

Как убедиться, что на мне нет никаких задолженностей у приставов?

Когда на имя должника возбуждается исполнительное производство, то, согласно законодательству, он должен получить соответствующее извещение о данном факте. Но, получают его далеко не все — здесь играют роль и почтовые перебои, и отсутствие должника по месту прописки, да и другие факторы, влияющие на неполучение извещения должником.

Проверить себя и удостовериться, что на ваше имя нет никаких открытых исполнительных производств, о которых вы вдруг не знаете, можно через официальный сайт УФССП.

На главной странице «Узнай о своих долгах», в поле «Данные для поиска» необходимо ввести ФИО предполагаемого должника и нажать кнопку «Найти». Затем, также нужно ввести его дату рождения.

После на экране появится информация об отсутствии производств или, наоборот, полная «кошелка» информации по всем существующим исполнительным производствам на имя должника. В том числе: номера исполнительных производств, реквизиты исполнительных документов и их суммы.

Хочу купить имущество должника. Как это сделать?

Многих интересует эта тема. Как минимум, потому существует мнение, что такое имущество продается чуть ли не за бесценок, будь это автомобиль, земельный участок, или вовсе дом без земли. Например, на торгах можно найти достаточно новый автомобиль BMW по начальной цене 500 тыс. рублей.

Торги проводятся официальном портале — на сайте по ссылке. Для участия любому заинтересованному лицу необходимо зарегистрироваться на нем, а также иметь соответствующую электронную подпись.

Как принять участие в торгах? Заинтересованный в приобретении имущества человек выбирает на сайте необходимый лот с нужным для него реализуемым имуществом должника. Лицо, которое хочет принять участие на торгах, должно подать заявку и внести задаток в установленный извещением о торгах срок и в установленном размере. По закону, такой размер не должен превышать 5% начальной цены имущества.

Заключение

Любое взаимодействие с приставами для должника — стресс. Как правило, это не самые приятные процедуры. Кроме того, после взыскания долгов приставами можно вовсе остаться без имущества. Чтобы этого не произошло, не стоит вступать в исполнительное производство без юриста. Любой вопрос с приставами можно разрешить, если закон на вашей стороне.

При этом мы вступаем в процесс не только со стороны должника, чтобы спасти его имущество от реализации, но и действуем со стороны взыскателя, который сам часто не знает, как заставить приставов продать имущество должника, чтобы получить обратно сумму своего долга.

Вопрос-Ответ

Когда торги признаются несостоявшимися?

Торги признаются несостоявшимися в следующих случаях:

  • На торги явилось менее двух покупателей;
  • Никто не предложил цену больше начальной продажной стоимости;
  • Лицо, выигравшее торги, не оплатило свою покупку в установленный срок.

Можно ли обжаловать решение о реализации имущества?

Можно и нужно! Если ваши права нарушаются действиями или бездействием пристава-исполнителя, необходимо как можно оперативнее подавать жалобу старшему приставу. Жалоба будет рассмотрена и вам будет дан ответ. Жалобу можно подать как онлайн, так и лично. Или выслать по обычной почте.

Как обратить взыскание на залог во внесудебном порядке?

Для внесудебного порядка должно быть заранее заключено соответствующее соглашение, иначе взыскание возможно только через суд.

Необходимо подать судебному приставу-исполнителю подлинник или надлежащим образом заверенную копию соглашения о внесудебном порядке обращения взыскания на заложенное имущество. При этом нотариусом на таком соглашении должна быть проставлена исполнительная надпись.

Обычная копия документа с исполнительной надписью не является исполнительным документом.

Когда обращают взыскание на залог?

За неисполнение взятых должником на себя обязательств должным образом кредитор может инициировать обращение взыскания на залог по следующим основаниям:

  • Кредитор несет убыток более 5% от стоимости залога;
  • Кредитор несет убытки более 3 месяцев;
  • При систематическом нарушении должником сроков оплаты.

В каком случае приставы приходят домой?

Приставы могут приходить домой к должникам — как для описи имущества, так и для других целей. Они имеют право наносить визит только по рабочим дням с 6 часов утра до 22 часов ночи.

Бесплатная консультация по списанию долгов

Оставьте свой телефон, специалист перезвонит вам в течение 1 минуты

Понравилась статья? Поделить с друзьями:
0 0 голоса
Рейтинг статьи
Подписаться
Уведомить о
guest

0 комментариев
Старые
Новые Популярные
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии
  • Бцж терапия при раке мочевого пузыря отзывы пациентов
  • Колоновидная вишня для подмосковья лучшие сорта отзывы
  • Сколько стоит похоронить человека в москве отзывы
  • Шоу хэллоу ул ленина 101а отзывы
  • Отзывы про фонбет в россии