Работал 1-2 года
Санкт-Петербург,
февраль 2025
4,3
Что нравится?
Стабильная, большая компания. Много направлений, можно выбрать любое направление деятельности.
Что можно улучшить?
Неудобное расположение. Отсутствие гибкости в оплате труда
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
Санкт-Петербург,
февраль 2025
4,8
Что нравится?
Хорошие условия труда, график. Никак не ограничивают в росте
Что можно улучшить?
Взаимоотношение отделов. Добавить автоматизации. Уменьшить бюрократию
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Санкт-Петербург,
февраль 2025
4,8
Что нравится?
Хорошо отлаженная внутренняя система, ничего не мешает выполнять свои прямые обязанности. Хорошая медицинская поддержка. Современные, качественные рабочие места
Что можно улучшить?
Возможно для кого-то это будет транспортная доступность, хотя в моем случае проблем не возникало
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Санкт-Петербург,
февраль 2025
2,7
Что нравится?
Есть парковка. Стабильно платят. Много различных досуговых мероприятий для сотрудников
Что можно улучшить?
В столовой невкусно и дорого кормят. Индексация заработной платы не своевременная и не значительная
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Санкт-Петербург,
февраль 2025
2,7
Что нравится?
Есть развозка, новое оборудование и инструмент.
Зарплата средняя по городу.
Что можно улучшить?
Присутствует внутренняя бюрократия.
Был принят на разряд ниже чем в трудовом стаже, чтобы вернуть потерянное нужно заново проходить аттестацию и то это нужно ждать регламентных сроков работодателя.
Данное действие считаю для себя несправедливым, будьте внимательны при устройстве сюда и не соглашайтесь на подобные условия.
В остальном претензий не имею.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Санкт-Петербург,
февраль 2025
4,2
Что нравится?
Лояльность руководства к студентам, хорошие условия труда, субсидии для молодых специалистов, а также работа СМУС.
Есть чем позаниматься вне работы, а также отличные корпоративные съезды два раза в год.
Достаточно молодой коллектив и большое количество сфер куда можно податься.
Что можно улучшить?
Очень плохо налажена межцеховая работа и общение. В одном цеху между подразделениями могут быть разногласия и именно этот ежедневный негативный шум заставил меня сменить место работы.
Частая проблема больших производств, однако с этим необходимо что-то делать.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Санкт-Петербург,
январь 2025
4,8
Что нравится?
Всё супер! Нет претензий и нареканий с моей стороны уж точно! Что касаемо организации труда и всех рабочих моментов лично от меня скажу, огромное спасибо! С чертежами всё в порядке!Инструментом обеспечат полностью,рабочей одеждой, рабочим местом!….про з/п можно и не говорить (что никаких задержек нет и т.д.)..
Лучше фирмы я не встречал! К сожалению пришлось уйти из данной организации по личному вопросу.
Что можно улучшить?
Например можно было бы принять меня обратно на работу!
Преимущества и льготы
Зарплаты по популярным должностям в Радар ММС
Указанные значения зарплат были высчитаны на основе отзывов пользователей, рыночных оценок
зарплат и алгоритмов машинного обучения.
Указанные значения зарплат были высчитаны на основе отзывов пользователей,
рыночных оценок зарплат и алгоритмов машинного обучения.
Инженер-технолог
на основании 6 отзывов
Усредненная зарплата
105 000 ₽
Инженер
на основании 6 отзывов
Усредненная зарплата
100 000 ₽
Инженер-программист
на основании 6 отзывов
Усредненная зарплата
91 000 ₽
Инженер-конструктор
на основании 3 отзывов
Усредненная зарплата
120 000 ₽
Монтажник РЭА и приборов
на основании 3 отзывов
Усредненная зарплата
95 000 ₽
Начальник отдела
на основании 2 отзывов
Усредненная зарплата
120 000 ₽
Посмотреть
еще зарплаты
Посмотреть все зарплаты (66)
Работаю больше 10 лет
Санкт-Петербург,
январь 2025
4,8
Что нравится?
Интересная интеллектуальная работа , позволяет погрузится в осты госты и ту , при этом развивает мелкую моторку рук и дает возможность к саморазвитию .
Что можно улучшить?
Лучше может быть только более сложная и интересная работа , которая может дать возможность еще к большему саморазвитию
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
Санкт-Петербург,
декабрь 2024
1,2
Что нравится?
Близость к дому и есть парковка, озеро возле работы, велопарковка
Что можно улучшить?
Зарплату, добавить годовую премию, организовать рабочие процессы
Преимущества и льготы
Работаю 5-10 лет
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
2,0
Что нравится?
Стабильность, интересные сложные задачи, белая зп без задержек, оплата переработок в выходные
Что можно улучшить?
Необходим реальный рост зп, улучшение условий труда и уменьшение количества бюрократии по любому, даже незначительному, поводу. Также есть нехватка кадров: постоянный аврал и переработки, бывает проблема уйти в отпуск.
Преимущества и льготы
Похожие компании с высокой оценкой уровня дохода
Центр финансовых технологий
Уровень дохода:
3,5
379 отзывов
Посмотреть
IBS
705 отзывов
4,1
2024-08-14 20:16
Сотрудник, г.
Санкт-Петербург
Был обособленный отдел с множеством плюсов, но его закрыли
При закрытии большого отдела начальник Б-в не посчитал нужным приехать лично. Также не было официального объявления. Людей вынуждали увольняться по собственному, кто не ушёл — вынудили на соглашение сторон.
Переработки были постоянно и почти не оплачивались.
2023-09-25 17:36
Джолдубай Жонибекович, г.
Санкт-Петербург
Деньги ВОВремя на карту ВТБ, ЕСТЬ ЕСЛИ КАРТА
Долго проверяют, ночальник казёл, зарплата частями состоит оклад+нодбавки. Много переработка бывает месЯц, Безопастник на собеседовании глупый вопрос задаёт: пьешь куришь на что тратиш деньги, палиграф тоже глупый процедура.
2023-03-29 15:30
Аноним, г.
Санкт-Петербург
Беспрецедентное финансирование государством. Развозка от метро. Запрет на выезд в страны НАТО (исключение турецкие курорты). Богатый опыт старых коллег. Уверенность в завтрашнем рабочем дне в субботу (6 дневная рабочая неделя).
Как и все государственные предприятия оборонки страдает советскими болезнями управления. Бесконечный аврал, тотальный бардак на всех уровнях производства, срывы всех сроков готовности заказов, бюрократия, консерватизм, старческое доминирование, страх перемен и обновлений.
2021-09-20 12:10
М*****а, г.
Санкт-Петербург
Сама не поняла, как меня занесло на Радар, но меня пригласили на собеседование и я прошла, правда ждать ответа пришлось долго, видимо из-за того, что это оборонное предприятие. Работаю здесь уже пол года, прошла испытательный и мне нравится. Коллектив хороший, все заняты своим делом, на позитиве, ребята все отзывчивые, при необходимости всегда подскажут, что и как, тк предприятие большое, а человек я новый, не всегда знаешь куда обратиться по различным вопросам. По зп норм, насколько…>>
удаленность от места жительства
2021-06-22 11:03
Фрезеровщик, г.
Санкт-Петербург
Оборудование, инструмент, ремонт
К сожалению их много. В первую очередь поганый коллектив, где все друг друга тихо ненавидят, и пренебрежительное отношение начальства к своим подчинённым. Самое змеиное логово на заготовительном участке, где начальник Мартышкина Т. Ю. Данная особа не побрезгует и разносом сплетен по коллективу, что бы кого-то сделать врагом коллектива. Неоднократно это было и не только со мной. У начальника цеха Геннадия Васильевича подчинённые делятся на 2 лагеря — свои, которым всё можно, а это ходить пьяными…>>
2020-08-18 15:11
В*****й, г.
Санкт-Петербург
Хорошее отношение на начальном этапе, грамотный диалог на собеседовании по существу.
Размер зарплаты не называется, как будто это какая-то гос. тайна, вопрос о ней воспринимается как оскорбление, хотя все мы люди и работаем за деньги, зачем это скрывать. Обещали оклад 25к, а остальное премии и надбавки (но не более 100% оклада) что-то мне подсказывает что такого практически никогда не бывает. Поэтому со 95% вероятностью могу заявить что зарплата после подписания договора составит 25к+5к, максимум 10, и потом хоть на стену лезь. На следующем этапе собеседования коммерческий…>>
2020-03-10 12:32
Аноним, г.
Санкт-Петербург
Если со мной что-то случиться я пойду в суд я все докажу об этих людях
2020-02-19 14:10
Просто / Просто, г.
Санкт-Петербург
Да ничего хорошего
Просто неадекватная начальница Гантюрова Марианна . Некомпетентная , с устарелыми знаниями ( ей самой 68) . Хамка каких поискать надо , при этом улыбающаяся всем в лицо. Это я говорю не только про хамства в сторону подчинённых . Набирает новых сотрудников , а потом всячески их доводит , что приходиться увольняться !
2019-08-23 15:56
Анонимно, г.
Санкт-Петербург
Белая зарплата, выплачивается строго, как договоритесь на собеседовании. Хорошее производство, видно, что в него вкладывают немалые средства. Везде чистота, неплохие ремонты. Есть служебная разводка, своя столовая.
Насчёт зарплаты — она состоит из очень маленького оклада и ряда надбавок. Соответственно, никто не даёт гарантий, что эти надбавки не урежут. Развозки, хоть и есть, но отъезжают в 8 утра или даже раньше, успевай как хочешь. Столовая маленькая. Да, и вообще, все как «кильки в банке» сидят, хорошо, хоть не по двое за одним столом. Народу много, места мало.
Отзыв для технологов, которые хотят попасть на Радар. Не советую. Здесь вы получите только опыт, как делать неправильно. Ничему дельному…>>
2019-06-24 01:13
Пофигу, г.
Санкт-Петербург
Я хочу написать свой отзыв для молодых, которые думают о приходе в Радар…
Прочитайте до конца, а потом думайте) матёрые и так все знают)
завод хорошо оснащен технически, семья ген.дир. вкладывается в оборудование, работать на новом комфортно. Хороший кадровый состав на производстве, хорошую исложную штуку радар сделает очень качественно(было бы кому проектировать), главное отдел технологов стараться обходить за сотню км)
В радаре есть хорошие проекты, в радаре есть очень хорошие…>>
ха… а теперь разработка… ну там где можно попилить)) во главе разных направлений или пердуны трясущиеся за свои протёртые кресла, или помоложе всякие близкие знакомые гд и ид, и те и другие как бы помягче сказать… не компетентны, не мотивированы) ради своих окладиков(и втч распильчиков), ради удачной фразы на совещании, ради красивого отчета что нихера не сделано, но виноват не я а вот тот, тот и тот готовы глотки друг другу перегрызть и без задней мысли слить сотню другую млн. р.,…>>
Подписаться
Август 2024
2.3
Отзыв сотрудника
Плюсы в работе:
Работа была в обособленном отделе, не на территории завода, который полностью закрыли. В данном отделе было много хорошего, но его уже нет. ЗП вовремя
Отрицательные стороны:
Бюрократическая неповоротливая машина. Сотрудников без формы допуска заставляли проходить те же процессы, что и сотрудников с секретностью. Проверка на полиграфе при трудоустройстве на должности, не связанные с материальной ответственностью. Внезапное закрытие всего отдела. Отсутствие новогодних премий
Август 2024
2.3
Отзыв сотрудника
Плюсы в работе:
Работа была в обособленном отделе, не на территории завода, который полностью закрыли. В данном отделе было много хорошего, но его уже нет. ЗП вовремя
Отрицательные стороны:
Бюрократическая неповоротливая машина. Сотрудников без формы допуска заставляли проходить те же процессы, что и сотрудников с секретностью. Проверка на полиграфе при трудоустройстве на должности, не связанные с материальной ответственностью. Внезапное закрытие всего отдела. Отсутствие новогодних премий
Август 2024
2.3
Отзыв сотрудника
Плюсы в работе:
Работа была в обособленном отделе, не на территории завода, который полностью закрыли. В данном отделе было много хорошего, но его уже нет. ЗП вовремя
Отрицательные стороны:
Бюрократическая неповоротливая машина. Сотрудников без формы допуска заставляли проходить те же процессы, что и сотрудников с секретностью. Проверка на полиграфе при трудоустройстве на должности, не связанные с материальной ответственностью. Внезапное закрытие всего отдела. Отсутствие новогодних премий
Июль 2024
2.0
Отзыв сотрудника
Плюсы в работе:
Стабильные заказы от государства. Работа на оборонку страны.
Отрицательные стороны:
Условия труда как на заводе. Вялотекущая работа, сотрудники не заинтересованы, нужно ходить в офис, зп невысокая
Июль 2024
2.3
Ведущий Инженер-конструктор
Плюсы в работе:
Крупное предприятие. Стабильный доход. Иногда интересные задачи. Имеется некоторое развитие.
Отрицательные стороны:
Постройка адекватной столовой с адекватным количеством посадочных мест. Включение в меню комплексных обедов. Снижение цен на эти самые обеды. Внедрение корпоративного досуга не завязанного на так называемый СМУС. Классические дни здоровья. Организация корпоративов для ВСЕХ сотрудников. Организация нормального парковочного пространства для ВСЕХ желающих приехать на работу на автомобиле сотрудников. Развитие зон для досуга. Обустройство спортивного зала и спортивных площадок. Обустройство внутреннего пространства предприятия с зонами отдыха.
Июль 2024
2.7
Инженер-конструктор
Плюсы в работе:
Мне нравится, что можно скорректировать график работы. Сотрудники поощряются медалями и грамотами за заслуги. Можно освоить совершенно не свойственный объём работы и не в соответствии с должностью. К сожалению не везде транслируют физкультминутку.
Отрицательные стороны:
Расширить страховку по ДМС в зависимости от стажа работы и должности. Необходимо организовать мини медцентр с приглашением врачей специалистов для сотрудников. Конечно улучшить парковку, столовую и транспортную доступность предприятия. Корпоративные мероприятия должны быть для всех, а не только для молодёжи и не только для тех имеет возможность доступа к корпоративному порталу.
Июль 2024
2.0
Отзыв сотрудника
Плюсы в работе:
Стабильные заказы от государства. Работа на оборонку страны.
Отрицательные стороны:
Условия труда как на заводе. Вялотекущая работа, сотрудники не заинтересованы, нужно ходить в офис, зп невысокая
Июль 2024
2.3
Ведущий Инженер-конструктор
Плюсы в работе:
Крупное предприятие. Стабильный доход. Иногда интересные задачи. Имеется некоторое развитие.
Отрицательные стороны:
Постройка адекватной столовой с адекватным количеством посадочных мест. Включение в меню комплексных обедов. Снижение цен на эти самые обеды. Внедрение корпоративного досуга не завязанного на так называемый СМУС. Классические дни здоровья. Организация корпоративов для ВСЕХ сотрудников. Организация нормального парковочного пространства для ВСЕХ желающих приехать на работу на автомобиле сотрудников. Развитие зон для досуга. Обустройство спортивного зала и спортивных площадок. Обустройство внутреннего пространства предприятия с зонами отдыха.
Июль 2024
2.7
Инженер-конструктор
Плюсы в работе:
Мне нравится, что можно скорректировать график работы. Сотрудники поощряются медалями и грамотами за заслуги. Можно освоить совершенно не свойственный объём работы и не в соответствии с должностью. К сожалению не везде транслируют физкультминутку.
Отрицательные стороны:
Расширить страховку по ДМС в зависимости от стажа работы и должности. Необходимо организовать мини медцентр с приглашением врачей специалистов для сотрудников. Конечно улучшить парковку, столовую и транспортную доступность предприятия. Корпоративные мероприятия должны быть для всех, а не только для молодёжи и не только для тех имеет возможность доступа к корпоративному порталу.
Июль 2024
2.0
Отзыв сотрудника
Плюсы в работе:
Стабильные заказы от государства. Работа на оборонку страны.
Отрицательные стороны:
Условия труда как на заводе. Вялотекущая работа, сотрудники не заинтересованы, нужно ходить в офис, зп невысокая
Июль 2024
2.3
Ведущий Инженер-конструктор
Плюсы в работе:
Крупное предприятие. Стабильный доход. Иногда интересные задачи. Имеется некоторое развитие.
Отрицательные стороны:
Постройка адекватной столовой с адекватным количеством посадочных мест. Включение в меню комплексных обедов. Снижение цен на эти самые обеды. Внедрение корпоративного досуга не завязанного на так называемый СМУС. Классические дни здоровья. Организация корпоративов для ВСЕХ сотрудников. Организация нормального парковочного пространства для ВСЕХ желающих приехать на работу на автомобиле сотрудников. Развитие зон для досуга. Обустройство спортивного зала и спортивных площадок. Обустройство внутреннего пространства предприятия с зонами отдыха.
Июль 2024
2.7
Инженер-конструктор
Плюсы в работе:
Мне нравится, что можно скорректировать график работы. Сотрудники поощряются медалями и грамотами за заслуги. Можно освоить совершенно не свойственный объём работы и не в соответствии с должностью. К сожалению не везде транслируют физкультминутку.
Отрицательные стороны:
Расширить страховку по ДМС в зависимости от стажа работы и должности. Необходимо организовать мини медцентр с приглашением врачей специалистов для сотрудников. Конечно улучшить парковку, столовую и транспортную доступность предприятия. Корпоративные мероприятия должны быть для всех, а не только для молодёжи и не только для тех имеет возможность доступа к корпоративному порталу.
Июнь 2024
2.2
Инженер-технолог 2 категории
Плюсы в работе:
Возможность заработать. Работа с молодыми сотрудниками в формате тимбилдингов и активностей
Отрицательные стороны:
Коммуникация между отделами. Кумовство во всех эшелонах руководства
Июнь 2024
2.2
Инженер-технолог 2 категории
Плюсы в работе:
Возможность заработать. Работа с молодыми сотрудниками в формате тимбилдингов и активностей
Отрицательные стороны:
Коммуникация между отделами. Кумовство во всех эшелонах руководства
Июнь 2024
2.2
Инженер-технолог 2 категории
Плюсы в работе:
Возможность заработать. Работа с молодыми сотрудниками в формате тимбилдингов и активностей
Отрицательные стороны:
Коммуникация между отделами. Кумовство во всех эшелонах руководства
Май 2024
2.3
Отзыв сотрудника
Плюсы в работе:
Близко к дому, хороший коллектив, вкусная столовая, интересная работа, автоматы с кофе и продуктами
Отрицательные стороны:
Понизить ценник в столовой (за комплексный обед — 500руб) Не говорить при трудоустройстве что график 5/2, а на рабочем месте говорить что 6 день обязателен Улучшить развозку, так как автобусы постоянно ломались Запретить парковать каршеринг у территории завода (Каршеринга больше, чем людей на заводе)
Май 2024
2.3
Отзыв сотрудника
Плюсы в работе:
Близко к дому, хороший коллектив, вкусная столовая, интересная работа, автоматы с кофе и продуктами
Отрицательные стороны:
Понизить ценник в столовой (за комплексный обед — 500руб) Не говорить при трудоустройстве что график 5/2, а на рабочем месте говорить что 6 день обязателен Улучшить развозку, так как автобусы постоянно ломались Запретить парковать каршеринг у территории завода (Каршеринга больше, чем людей на заводе)
Май 2024
2.3
Отзыв сотрудника
Плюсы в работе:
Близко к дому, хороший коллектив, вкусная столовая, интересная работа, автоматы с кофе и продуктами
Отрицательные стороны:
Понизить ценник в столовой (за комплексный обед — 500руб) Не говорить при трудоустройстве что график 5/2, а на рабочем месте говорить что 6 день обязателен Улучшить развозку, так как автобусы постоянно ломались Запретить парковать каршеринг у территории завода (Каршеринга больше, чем людей на заводе)
Март 2024
2.3
Аналитик
Плюсы в работе:
Работа по тк рф без нарушений, согласно законодательству. Дружный коллектив.
Отрицательные стороны:
Заработная плата, технологии, процесс работы и коммуникации, возможность роста.
Март 2024
2.3
Аналитик
Плюсы в работе:
Работа по тк рф без нарушений, согласно законодательству. Дружный коллектив.
Отрицательные стороны:
Заработная плата, технологии, процесс работы и коммуникации, возможность роста.
19 ноября 2023
3
Комментарий
Нужно наладить коммуникацию между руководством и сотрудниками и своевременно извещать их о предстоящих событиях.
17 ноября 2023
2
Комментарий
Долго проверяют, ночальник казёл, зарплата частями состоит оклад+нодбавки. Много переработка бывает месЯц, Безопастник на собеседовании глупый вопрос задаёт: пьешь куришь на что тратиш деньги, палиграф тоже глупый процедура.
25 августа 2023
4
Комментарий
Хорошее и отзывчивое начальство. Много возможностей для личностного роста
25 августа 2023
3
Комментарий
ЗП всегда вовремя на карту
Хорошая атмосфера в коллективе
Развозка
Изучите от 8-ми отзывов сотрудников компании Радар ММС
Так вам удастся сформировать детальное представление о данном
работодателе
25 августа 2023
4
Комментарий
Коллектив дружный, часто проводятся интересные мероприятия, карьерный рост возможен.
25 августа 2023
4
Комментарий
Коммуникацию между отделами, ввести полноценный ЭДО, расширить столовую, ввести расширенный ДМС, оплачивать сверхурочные или компенсировать переработки доп. днями к отпуску, ввести гибкое начало рабочего дня с 7 до 9, увеличить время обеда на 10-15 минут.
Читать далее…
Узнайте оценку вашего прошлого работодателя!
25 августа 2023
5
Комментарий
Достойная зарплата, можно расти по карьерной лестнице, профессиональное и личностное развитие.
12 мая 2023
2
Комментарий
Карьерные перспективы, оценку эффективности труда сотрудников и руководителей, систему денежных поощрений и наказаний (отсутствует, но имитируется), автомобильная парковка и подъезд
РАДАР ММС: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге
Планируете работать в РАДАР ММС и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 7 отзывов бывших работников про РАДАР ММС по городу Санкт-Петербург . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Города:
По профессиям:
Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про РАДАР ММС?
Перейдите по ссылке и нажмите «Старт».
-
Радар ММС
23.01.2024 • Санкт-Петербург • сборщик-комплектовщик
✓ Преимущества
Белая зарплата, нормальный график работы. Далее →
✗ Недостатки
В эту «замечательную» компанию я хотел устроиться ещё в мае 2023 года. Клюнул на рекламу в метро, как рыба на удочку. В рекламе было сказано о том, что сотрудники завода получают до 200 000 рублей в месяц.
Летом 2008 года я работал комплектовщиком на складе электронных компонентов и надеялся на то, что меня возьмут комплектовщиком в Радар ММС. Но не тут-то было! Мне прислали отказ. Оказывается, у меня нет технического и экономического образования, чтобы работать комплектовщиком в Радар ммс.
я закончил компьютерные курсы, хорошо разбираюсь в электронных компонентах, но получаю отказ. А потом у нас по радио говорят о том, что кругом алкоголики и тунеядцы. О том, что молодые люди не хотят работать на заводах. Очень неприятно такое слышать. Далее → -
Радар ммс: НЕ КОМПИТЕНТНОСТЬ НАЧАЛЬСТВА
11.02.2022 • Санкт-Петербург • Кладовщик
Работала ни кого не трогала. Выполняла все обязанности, пришла в компанию они заросли в документах, ни кто не шевелился в отделе. Как только я все разгребла, сразу пошли дурные сплетни о том, что я ничего не делаю, просто хамство да и только. Далее →
-
Радар ммс
23.09.2021 • Санкт-Петербург • специалист
✓ Преимущества
Сама не поняла, как меня занесло на Радар, но меня пригласили на собеседование и я прошла, правда ждать ответа пришлось долго, видимо из-за того, что это оборонное предприятие. Работаю здесь уже пол года, прошла испытательный и мне нравится. Коллектив хороший, все заняты своим делом, на позитиве, ребята все отзывчивые, при необходимости всегда подскажут, что и как, тк предприятие большое, а человек я новый, не всегда знаешь куда обратиться по различным вопросам. По зп норм, насколько договорились при собеседовании, столько и есть, и, кстати, зп вся белая. Далее →
✗ Недостатки
негде купить по-настоящему вкусный кофе, удаленность от магазинов и киосков Далее →
-
Радар ММС
20.05.2021 • Санкт-Петербург
Коллектив непрофессиональный. Есть пара человек, которые выполняют основной объем работы. Остальные 99%(включая начальство) имитируют бурную деятельность. Есть подразделения, которых ещё не коснулась эта беда, но их немного. Далее →
-
Радар ММС
27.04.2021 • Санкт-Петербург • специалист
Что касается минусов. Начальству, во многих случаях, сильно не хватает инженерной компетенции (не берусь утверждать про всех, но в большинстве НПК это так). Очень легко подниматься по карьерной лестнице, имея хорошо подвешенный язык, немного поверхностных знаний и … всё. Опыт разработки серьезных систем, которые были доведены до серии, не требуется. Опять же кумовство, но оно во многих предприятиях, уж поверьте. Предприятие зарабатывает на старых разработках, которые были доведены до рабочего состояния «старой гвардией», некоторые до сих пор работают, но их всё меньше. Новые разработки не выдерживают конкуренции с коммерческими компаниями. Подводя итог, я бы посоветовал Радар для людей, более возрастных, которые хотят просто заработать на свой хлеб с маслом, при этом не испытывающих иллюзий относительно стремительной карьеры и интересных разработок. Молодым специалистам сюда лучше не лезть, т.к. после Радара будет очень трудно работать в коммерческой компании, где совершенно другой темп работы. Хотя, если вам просто нужно хоть какая-нибудь работа и желательно «непыльная», то для вас обязательно что-нибудь найдется. Далее →
-
Радар ммс
18.08.2020 • Санкт-Петербург
Размер зарплаты не называется, как будто это какая-то гос. тайна, вопрос о ней воспринимается как оскорбление, хотя все мы люди и работаем за деньги, зачем это скрывать. Обещали оклад 25к, а остальное премии и надбавки (но не более 100% оклада) что-то мне подсказывает что такого практически никогда не бывает. Поэтому со 95% вероятностью могу заявить что зарплата после подписания договора составит 25к+5к, максимум 10, и потом хоть на стену лезь. На следующем этапе собеседования коммерческий директор произвел впечатление абсолютно некомпетентного человека, занимающего не свое место. Ни слова про вакансию, работу, опыт, но куча вопросов про семью, куда и сколько тратишь деньги и т.д. Как такой человек может занимать такую должность на таком предприятии просто загадка. Чувствую он такой не только с кандидатами на вакансию, но и со всеми сотрудниками. Надеюсь этого дятла снимут с должности и предприятие вздохнет спокойно. А пока он только способен нанимать таких же братьев по разуму как и он, а остальным наблюдать как оборонное предприятие летит в могилу. Умный человек уважающий себя не пойдет работать в этот гадюшник. Далее →
-
Радар ММС
23.06.2019 • Санкт-Петербург
ха… а теперь разработка… ну там где можно попилить)) во главе разных направлений или пердуны трясущиеся за свои протёртые кресла, или помоложе всякие близкие знакомые гд и ид, и те и другие как бы помягче сказать… не компетентны, не мотивированы) ради своих окладиков (и втч распильчиков), ради удачной фразы на совещании, ради красивого отчета что [censored] не сделано, но виноват не я, а вот тот, тот и тот готовы глотки друг другу перегрызть и без задней мысли слить сотню другую млн. р., растянуть минутную проблему на годы, подставить завод итд.. естественно вся эта шобла держит вокруг себя ещё более некомпетентных замов, главных конструкторов, и т.д…. так что не стоит удивляться что к вам подойдёт обласканная «великими местными умами» новая звезда завода, уже с парочкой гос. наград, которая руководит разработкой изделия на которое возлагаются огромные надежды, и задаст какой-нить совершенно невинный вопрос — «ой, что такое грозозащита? Она нам нужна что ли?», или после нескольких лет разработки перед испытаниями выходит изделие весом 10кг: «а я не знал что мы только 5 кг можем нести, 10 это было оказывается без учёта топлива, и ещё другой отдел посчитал (сам то я ничерта по теме не умею… Далее →